Het recruitmentbureau voor alle HR functies.

Femke de Jong

Femke  de Jong
Naam: Femke de Jong
Kantoor: +31 26 3650 300

Beschrijving:

Rol binnen OpenHR
Binnen OpenHR vervul ik de functie van Recruitment & Marketing Assistant. Ik ben met name bezig met het contact onderhouden met onze doelgroep en het sourcen van HR professionals. Verder verzorg ik een deel van onze online posting en de wekelijkse nieuwsbrieven voor OpenHR.

Verder
Op dit moment volg ik de opleiding HRM in Nijmegen en zit ik in mijn derde leerjaar.

Meer over mij
Naast mijn werk en studie vind ik het gezellig om met vrienden een drankje te doen of samen te dansen op een festival. Daarnaast houd ik erg van sporten en loop ik regelmatig een rondje in Montferland.

Blog artikelen:

Meetings bij OpenHR

op08-09-2022
Vergaderen met een grote groep? Boek het souterrain bij OpenHR.

Download de OpenHR app vandaag nog

op31-08-2022
Wil je elke week op de hoogte zijn van de nieuwste vacatures en nieuwtjes?

Op zoek naar een mooie interim HR opdracht?

op29-08-2022
Sta je nog niet bij ons ingeschreven? Doe dit dan direct! Zo weten wij precies waar jij voor open staat en kunnen we passende interim rollen aan je voorleggen.

Assessments bij OpenHR

op19-08-2022
Wil je inzicht krijgen in de talenten, vaardigheden en kwaliteiten van jezelf óf van je (toekomstige) medewerker?

Elke week op de hoogte van de nieuwste HR jobs? Schrijf je in op onze newsletter

op08-08-2022
Elke week alle nieuwtjes en HR jobs in de mailbox, makkelijker kunnen wij het niet maken.

Droombaan gevonden: Interview met Maryse

op08-08-2022
Maryse is sinds juni 2018 Head of HR bij Prénatal.

Oproep: Update jouw profiel bij OpenHR

op05-08-2022
Heb je in het verleden bij OpenHR ingeschreven gestaan, maar ben je op dit moment niet meer actief op zoek? En sta je er wél voor open om benaderd te worden met die baan die precies aansluit bij jouw wensen?

Wijzigingen in het arbeidsrecht per 1 augustus

op04-08-2022
Per 1 augustus 2022 moet de Richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in het Nederlandse arbeidsrecht ingevoerd zijn.

Hieronder een korte samenvatting van de nieuwe regels:

Walk-in-Wednesday 17 augustus

op03-08-2022
Je kan je weer inschrijven voor de volgende editie van onze WIW.

Plan jouw meeting bij OpenHR

op27-07-2022
Bij OpenHR hebben wij ook vergaderruimtes waar jij met jouw team kunt meeten. Zie jij jezelf hier al zitten voor een vergadering of teammeeting?

Wat is jouw next step?

op27-07-2022
OpenHR is hét recruitmentbureau voor alle HR functies. Door onze bemiddeling kun jij jouw volgende carrièrestap maken.

Een motivatiebrief, of helemaal niet?

op25-07-2022
De motivatiebrief begint populariteit te verliezen. Is het eigenlijk nog wel van deze tijd? Wil je indruk maken, maar geen motivatiebrief schrijven? Maak dan een persoonlijk filmpje! Waar moet je op letten tijdens het maken van een filmpje?

DISC Workplace: Een wrap-up

op22-07-2022
In de afgelopen weken hebben wij je meegenomen in een serie van vier artikelen, waarin we elke week één gedragsstijl van het DISC Workplace Profile hebben toegelicht. Wat typeert de verschillende gedragsstijlen? Wat kenmerkt ze in een team en wat hebben ze nodig in het werk? Hierbij een korte wrap-up.

HR interim professional? Sluit je aan bij ons netwerk!

op21-07-2022
Ben jij zzp’er en werkzaam in het HR vak? Schrijf je dan snel bij ons in.

Tips om zonder stress te beginnen aan je (welverdiende) zomervakantie

op20-07-2022
Zie jij jezelf al aan het genieten tijdens de zomervakantie?

DISC: Gedragsstijl C

op15-07-2022
Je bent analytisch, secuur en werkt systematisch. Je vindt het heerlijk om dingen uit te zoeken en keuzes baseer je op feiten. Je werkt netjes en georganiseerd. Je bent introvert en meer taakgericht, dan gericht op de mens in een team. Je wordt gedreven door kwaliteit, nauwkeurigheid en details.

Het veranderende landschap

op14-07-2022
“Het leven kan alleen vooruit geleefd, maar achteraf begrepen worden”. En zo is het. Niet alleen binnen bedrijfsleven maar binnen het hele leven.

DISC: Gedragsstijl S

op08-07-2022
Je bent gematigd, geduldig, dienstbaar en tactvol. We noemen jou ook wel een ‘mensen-mens’, omdat je goed luistert naar anderen, hen graag tegemoet komt en sociaal bent ingesteld. Je houdt van hechte relaties, samenwerken en een stabiele omgeving.

Walk-in-Wednesday 20 juli

op04-07-2022
Je kan je weer inschrijven voor de volgende editie van onze WIW.

Unconscious bias

op04-07-2022
Unconscious bias is een belangrijk onderwerp waar steeds meer aandacht voor is. Maar wat houdt unconscious bias nou eigenlijk in, wat zijn de effecten ervan en hoe kun je het voorkomen? Juist in deze krappe arbeidsmarkt is het essentieel om kandidaten niet onnodig af te wijzen.

Meetings bij OpenHR

op27-06-2022
Op zoek naar een inspirerende vergaderruimte? Boek een ruimte bij OpenHR.

Uitslag poll: Startbonus

op22-06-2022
Een aantal weken geleden hebben wij een poll gehouden op LinkedIn. De vraag luidde als volgt: Zou een startbonus voor jou het verschil maken om te starten met een nieuwe job?

Gen X, Y en Z: Een wrap-up

op20-06-2022
In de afgelopen weken namen wij je mee in de generaties X, Y en Z. Wat typeert hen, hoe werf je ze en wat voegen ze toe aan jouw organisatie? Ook gaven we jou een inkijkje in deze 3 generaties binnen OpenHR. Wat vinden zij bij ons, wat kunnen ze bijdragen en waar worden ze blij van?
Tijd voor een korte wrap-up: de belangrijkste zaken op een rijtje om deze serie artikelen af te sluiten.

Gen X: werving en samenwerking

op13-06-2022
Vorige week vertelde Femke Rebergen jou hoe zij als Gen X-er ervaring heeft opgedaan op de arbeidsmarkt en haar rol binnen OpenHR ervaart. Vandaag nemen wij je mee hoe jij als organisatie deze Gen X kan werven en wat zij kunnen toevoegen.

Uitslag poll: Waar krijg jij de meeste energie van?

op08-06-2022
Een aantal weken geleden vroegen wij jullie waar je als HR professional positieve energie van krijgt.

Gen X aan het woord: Femke

op06-06-2022
Jazeker, ik ben er eentje uit de generatie X en ja, ik keek inderdaad veel naar MTV :-) Mijn nuchterheid kreeg ik met de paplepel ingegoten door de instelling “doe maar normaal dan doe je al gek genoeg”.

Walk-in-Wednesday 15 juni

op01-06-2022
Je kan je weer inschrijven voor de volgende editie van onze WIW.

De kenmerken van Gen X

op30-05-2022
Gen X, wordt ook wel de MTV generatie, Gen Nix of de Verloren Generatie genoemd. Dit laatste omdat deze generatie geconfronteerd werd met recessie en werkloosheid.

In dit artikel nemen we je mee in deze generatie die wij gewoon Gen X noemen.

Poll: startbonus

op23-05-2022
Zou een startbonus voor jou het verschil maken om te starten met een nieuwe job? Wij zijn nieuwsgierig.

Gen Y: werving en samenwerking

op23-05-2022
Vandaag praten we jou bij over hoe Gen Y te werven en wat zij toevoegen aan jouw organisatie.

Samenwerking Sonova en OpenHR

op16-05-2022
Sonova & OpenHR werken sinds 2018 intensief samen. Wij zijn trots dat Sonova ook de komende 3 jaar opnieuw voor OpenHR heeft gekozen als first supplier voor HR functies in Nederland.

OpenHR heeft de afgelopen jaren meerdere functies ingevuld voor Sonova, zoals die van HR business partner, L&D specialist & HR support officer.

De kenmerken van Gen Y - Millennials

op09-05-2022
Voor Gen Z stroomde Gen Y de arbeidsmarkt op. We noemen hen ook wel Millennials. Zij zijn inmiddels allemaal begonnen aan het werkende leven.

In dit artikel nemen we je mee in deze generatie.

Gen Z aan het woord: Britt

op25-04-2022
Gen Z stroomt de arbeidsmarkt op. Wie zijn zij en wat typeert hen? Gen Z is geboren tussen 1997 en 2010. Zij zijn nu dus 12 tot 25 jaar oud.

Poll: Waar krijg jij de meeste energie van?

op21-04-2022

Wij zijn nieuwsgierig naar waar jij nu positieve energie van krijgt. Je kunt kiezen uit de volgende onderwerpen:

De krachten én valkuilen van gedrag op de werkvloer

op12-04-2022
OpenHR biedt een aantal workshops aan gericht op persoonlijke ontwikkeling en teamontwikkeling.

Vandaag zetten wij onze DISC Workplace Workshop in de spotlight

Internationale vrouwendag

op08-03-2022
Deze speciale dag kunnen wij als OpenHR, met een team waar ruim 15 dames de boventoon voeren, niet aan ons voorbij laten gaan. HR is een sector waarin wel meer dan 70% van de HR professionals vrouw is.

Walk-in-Wednesday 16 maart

op04-03-2022
Je kan je weer inschrijven voor de volgende editie van onze WIW.

OpenHR: terugblik 2021, vooruitblik 2022

op01-02-2022
Vorig jaar was een bewogen jaar voor OpenHR. We zijn beschadigd uit de (nog steeds voortdurende) coronacrisis gekomen. De arbeidsmarkt voor HRM’ers heeft ruim een jaar op slot gezeten.

Wij hebben 2 gave stageplekken beschikbaar!

op22-07-2021
We hebben een plek open voor een HR student. Jij kan bij ons alles leren over het HR werkveld én over recruitment. Gaaf toch? We spreken je graag!
Nederland
OpenHR is hét recruitmentbureau voor alle HR functies. Wij bemiddelen sinds 2008 in vaste en interim HR functies. We...
Bekijk deze vacature
Rotterdam
We are a team with a mission to provide the best service. Are you ready for an international HR career? Apply now.
Bekijk deze vacature
Eibergen
A leading supplier of electric motors for some of the most demanding applications.You are an independent HR...
Bekijk deze vacature
DeSeizoenen: geloven in unieke talenten van elk mens. Draag jij hier vanuit M&O graag aan bij? Wij kijken uit naar je...
Bekijk deze vacature
Woerden
De beste zorg is de zorg waarbij je je het meest thuis voelt.Jij kunt impact maken als HR Business Partner. Reageer nu!
Bekijk deze vacature
Amsterdam (Westerpark)
Cygnific is het meest persoonlijke customer serviceteam én trotse dochter van KLM. Zin...
Bekijk deze vacature
Arnhem
OpenHR gelooft in groei en ontwikkeling, deze staan centraal in onze bedrijfsvoering. Als HR recruitment consultant...
Bekijk deze vacature
Benthuizen
De Cable Connectivity Group: een van 's werelds toonaangevende leveranciers van kabels, aansluitklare...
Bekijk deze vacature
Noordoost Nederland
Van der Velden Rioleringsbeheer is al ruim vijftig jaar een onzichtbare en onmisbare partner op het gebied van...
Bekijk deze vacature
HET RECRUITMENT- BUREAU VOOR ALLE HR FUNCTIES

Bekijk onze corporate video en in 2 minuten weet je precies wie wij zijn en wat we voor jou kunnen betekenen.

Wij bemiddelen sinds 2008 in vaste en interim HR functies. We werven, selecteren én headhunten het beste HR talent van Nederland.

OpenHR werkt samen met veel verschillende organisaties: groot, middelgroot, internationaal, profit en non-profit. Expertise hebben we in nagenoeg alle branches.

100% HR

HR recruitment | HR interim | HR executive search 

OpenHR / Hrbaan gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close