Locatie:Duiven

HR Coördinator

Vergevorderd
Vergevorderd

Organisatie

Onze opdrachtgever is een internationaal bedrijf actief in de techniek.

Functieomschrijving HR Coördinator

Onze opdrachtgever is op zoek naar een ervaren HR-coördinator met ruime ervaring in Payroll om het team permanent te versterken op kantoor in Duiven, Nederland.

In deze rol word je onderdeel van een dynamisch en levendig HR-team en ben je verantwoordelijk voor het tijdig verstrekken van vragen en het oplossen van vragen aan werknemers op alle niveaus, van de organisatie en de verschillende entiteiten binnen de Benelux. Je zult hen ondersteunen vanuit zowel persoonlijk als vanuit organisatorisch perspectief, volgens het HR-beleid, procedures en diensten.

Dit is een uitdagende kans om te starten in een rol met een breed scala aan verantwoordelijkheden, met de kans om een solide set HR-tools te ontwikkelen, te werken met verschillende divisies, landen en processen.

  • Verantwoordelijk voor de activiteiten t.b.v. personeelsadministratie & loonadministratie
  • Daarnaast ben je bezig met: onboarding, ontslag, vakanties, verlof, transfers, Compensation en Benefits en de andere processen binnen het HR Shared Services Center;
  • Houd werknemersgegevens bij in een human resources informatiesysteem (HRIS) zodat informatie tijdig, nauwkeurig, up-to-date en veilig is;
  • Beantwoord binnenkomende oproepen, elektronisch ingezonden e-mails (HR Ticket systeem) en bied ondersteuning om interne en externe klanten te identificeren, analyseren en te informeren over beschikbare aanvullende informatiebronnen
  • Reageren op vragen van managers en externe instanties (zoals overheidsdiensten) over individuele informatie, zonder de privacy- en vertrouwelijkheidsnormen van de organisatie in gevaar te brengen;
  • Prestatiemaatstaven behalen en je houden aan vastgestelde Service Level Agreements;
  • Query's, rapporten en statistische overzichten met betrekking tot HR-statistieken ontwerpen, genereren en distribueren;
  • Aanvullende HR-projecten (bijv.: Arbeidsvoorwaarden, Handboeken, Loonadministratie, beloningsondersteuning, etc.).

Functievereisten HR Coördinator

  • Je hebt een bachelor diploma in Human Resources, een pré is het als je ook een PDL in Payroll of vergelijkbare erkende certificering;
  • In het ideale geval heb je een uitgebreide ervaring in een HR-rol of in een payroll-project, of alternatief in een relevante administratieve functie;
  • Je bent computervaardig, met een goede kennis van Microsoft Office-suite (Outlook, PowerPoint, Excel, Word);
  • Je hebt kennis en ervaring in technologieën, tools en applicaties, zoals ADP-producten, HRIS-systemen, SAP;
  • Je bent een effectieve communicator, met het vermogen om met mensen op alle niveaus in de organisatie om te gaan;
  • Je beschikt over sterke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, waaronder professionele telefoonetiquette;
  • Je zou succesvol kunnen zijn in deze rol als je de volgende vaardigheden en -ervaringen bezit: klantenservice en data entry vaardigheden, vermogen om te multitasken en een fluctuerende werklast te beheren, vermogen om te werken in een teamomgeving en het continu verbeteren van processen.
  • Nederlands en Engels is essentieel

Praktische informatie

Uren per week

:

Fulltime

Dagen per week

:

5 dagen

Standplaats

:

Duiven

Reizen in functie

:

Nee

Salarisindicatie

:

Marktconform

Overig

:

n.v.t.

in

Duiven

Werkgever

Anoniem

Contactpersoon

Anneloes Jansen

Deel deze vacature
Job alert
Meer details
Match criteria
Medewerkers
FUNCTIE
HR Recruitment Consultant Details...
Anneloes Jansen
Werk telefoon: +31 26 3650 300
Relevante vacatures
in Harderwijk
in Den Bosch
HR talent - Service - Professioneel

Beste kandidaten, Service, Snelheid, Plezierig contact

OpenHR gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close